JPD Conseil inc.

Nos clients visent la croissance par l’excellence

Témoignages

« L’atelier de création de valeur était très enrichissant. Il nous a permis de mieux situer notre entreprise afin de développer de nouvelles innovations à valeur ajouté pour nos clients. »

– Martin Côté de D-Modules

 

« La formation LEAN Jaune était très intéressante, une belle opportunité d’en apprendre davantage sur les pratiques LEAN et permettre une remise en question. Belle présentation et qualité de l’information, excellents présentateurs. »

– Catherine Gauthier de Symbiose Centre Contact Client

 

« L’atelier du modèle de création est l’un sinon le meilleur atelier auquel j’ai participé dans ma vie. »

– Dave Shepherd du CLD Domaine-du-Roy

 

« En tant que participante à l’atelier de création de valeurs, j’ai vraiment été surprise de constater la qualité de cet atelier et de l’outil utilisé. C’était hallucinant!

Nous avons fait l’analyse de notre entreprise, mis à jour nos objectifs et trouvé des solutions en quelques heures. Trop beau vous me direz ? Ce n’est pas tout, nous retournons chez nous avec la capacité de l’utiliser et de le mettre à jour en quelques minutes quand bon nous semble.

Fini les gros rapports stratégiques que l’on met sur une tablette par-dessus d’autres, inutilisés. Résultat final: décisions instantanées. »

– Bergerette Tremblay et Bernard Lepage de la Ferme Olofée de Saint-Félicien

 

« Le parcours LEAN Jaune à été une expérience enrichissante pour ma carrière. J’ai aimé le fait d’avoir une formation préparatoire en ligne. J’ai compris l’autre facette du LEAN de niveau stratégique justement beaucoup plus adopté pour les gestionnaires. »

– Sana Besbes de l’Institut de santé mentale de Montréal

 

« Le Mini Parcours Sensibilisation au LEAN est très intéressant. Je me rends compte que parfois on fait de la gestion LEAN sans s’en rendre compte.

C’est le genre de formation que tous les employés devraient avoir et pas seulement les leaders. Quant à moi, les meilleures idées d’amélioration viennent des employés et non pas des gestionnaires qui ont souvent peu de visibilité de ce qui se passe sur le plancher.

Merci pour cette formation et je vais essayé d’inculquer la pensée LEAN à tous mes coéquipiers. »

– Dominique Grenier de Tekalia

 

« La formation LEAN Jaune était excellente. J’ai aimé le e-learning avant la formation et la durée de la formation (½ journée) était optimale. »

– Fréderic Lapierre de ACMÉ Service Scéniques

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